原创《借鉴新公共管理理论提升高校科技管理水平》：这篇新公共管理论文范文为免费优秀学术论文范文,可用于相关写作参考。
摘 要：新公共管理理论,是将现代经济学理论和现代私营企业管理的理论、技术和方法相结合而应用于公共管理部门的结晶.在高校科技管理工作中,借鉴新公共管理理论,有利于提升高校科技管理的质量和水平.
关键词：新公共管理理论高校科技管理借鉴创新
中图分类号：G311文献标识码：A文章编号：
我国高校不仅肩负着培养人才的重任,每年都向社会输送数以百万的高校毕业生;而且高校也是科学研究、科技创新的重要阵地,国家很多重大科技项目都由高校承担,很多重大科技发明、科研成果都来自高校,很多科技大师也出自高校.“高校是国家基础研究和高新技术领域创新的重要力量,是国家创新体系的重要组成部分,聚集了大量丰富的人才资源和科技资源.”以江苏大学为例,仅2014年就承担国家自然科学基金145项,国家社会科学基金10项,国家博士后特别资助19项,国家博士后面上项目30项,江苏省自然科学基金72项,全年科研总经费达6.61亿元.获评国家科技进步二等奖1项,省部级科技奖44项,其中一等奖9项.授权发明专利485件,SCI收录论文1210篇.4个学科进入了ESI全球前1%.2014年世界大学排名中心全球大学排名学校进入TOP1000,列中国大陆高校第62位;《2015中国大学评价》学校综合实力列全国高校第55位,学校的办学声誉进一步提升.高校在我国科技事业中的重要地位和积极作用,由此可见一斑.
伴随着高校科技工作的蓬勃发展,“高校科技管理人员在我国科技事业中扮演着越来越重要的角色,高校科技管理也成为我国科技发展中不可分割的重要组成部分.”在全球科技浪潮汹涌澎湃,我国科技事业突飞猛进的新形势下,要做好高校科技管理工作,就必须遵循科学发展观,坚持以人为本,和时俱进的精神,认真汲取和借鉴世界上各种先进的管理技术和手段,加强和改善高校科技管理工作,新公共管理理论就是值得借鉴的一种先进的管理技术理论.
一、新公共管理的背景及主要思想
起源于20世纪70-80年代的新公共管理（Newpublicmanagement,NPM）,是兴盛于英、美等西方国家的一种新的公共行政管理理论和管理模式,也是西方国家普遍流行和影响较大的公共行政管理改革的主体指导思想之一.新公共管理理论是将现代经济学理论和现代私营企业管理的理论、技术和方法相结合而应用于公共管理部门的结晶.“新公共管理理论认为,管理是社会发展和经济持续增长的关键因素.运用复杂的信息技术、组织技术、物质形态的商品生产技术等来有效地管理劳动力要素,是社会生产力进步的保证.”新公共管理理论强调管理的政治性质,崇尚市场取向的管理,推崇自由化的管理,倡导企业家型的领导者.
20世纪以来,西方国家运用凯恩斯主义经济学,实行福利国家政策,经过古德诺、威尔逊、韦伯等人的进一步发展完善,逐渐形成了传统的行政管理理论和模式.第二次世界大战后,特别是20世纪中叶,西方国家普遍实行传统行政管理模式和福利国家制度.但是伴随着时代的进步和经济发展,传统行政管理理论和模式不断受到理论上和实践上的挑战和冲击.特别是20世纪60年代以后,传统行政管理模式造成的通货膨胀、经济衰退、福利国家导致的高税收、财政危机以及政府工作效率低下等诸多弊端,引发社会民众的普遍不满,最终导致意识形态领域和公共行政管理领域的改革运动.在这样复杂的社会背景下,新公共管理理论应运而生.
20世纪70-80年代,在英、美等西方国家出现了一场改革力度、时间跨度都空前绝后、声势浩大的以新公共管理为旗号的公共行政管理改革运动,产生了极其深远的社会影响.人们普遍认为,有别于传统公共行政管理的、新的公共管理模式正在出现.在这场改革运动中,西方国家积极探索各种形式的行政管理改革模式实践.英国在1980年推行了财政管理创新和减少政府机构规模的改革措施,继而推进政府改革和发挥市场机制在公共行政管理中的作用.美国从联邦政府到地方政府则积极推行“重塑政府”运动,借鉴私营企业管理的理念、技术和方法,来指导政府管理的改革,提升政府的管理水平和效率.其他西方国家也开展了各种不同模式的公共行政管理改革运动.这场行政管理改革运动对传统的公共行政管理理论进行了深入的剖析和严肃的批判,取而代之的是现代经济学及现代私营管理的理论和方法.这场行政管理改革运动摒弃了官僚制度,公共行政管理由过去重视“效率”转向重视管理服务质量和顾客满意度,由自上而下的控制模式转向争取成员的认同和争取对工作绩效和组织使命的认同.“重塑政府”运动的积极倡导者盖布勒和奥斯本,总结了美国联邦政府和地方政府的改革实践和经验,宣扬政府管理的新改革模式.胡德把西方国家推行的公共管理改革运动所体现出来的政府管理新模式称作新公共管理典范.“新公共管理”实践催生出有别于传统公共行政理论的理论新范式.这就是新公共管理理论.新公共管理理论的产生具有极其深刻的社会背景、时代特征和复杂原因.
新公共管理理论以现代经济学理论作为自己的理论基础,其主要思想是主张在政府等公共管理部门广泛采用现代私营企业成功的管理理论、技术、方法和竞争机制,重新定位政府部门的管理职能和管理手段,政府的管理职能是掌舵而不是划桨,公共管理人员要具有在政治环境下从事公共管理工作的能力.树立以人为本理念,建立分权管理模式,实施绩效型管理.追崇服务理念,强调服务型管理,借鉴现代企业管理理念和成功经验,坚持“顾客驱动”的价值导向,重视公共服务的产出,提高管理服务对象的满意度.充分借鉴和利用各种先进的管理技术和方法,积极进行公共管理改革创新.引入竞争机制提高管理工作效率,倡导在人员录用、任期、晋升、工资及其他人事行政环节上实行更加灵活、更加富有成效的服务型管理机制、竞争机制和激励机制.
新公共管理论文参考资料：
结论：借鉴新公共管理理论提升高校科技管理水平为关于新公共管理方面的的相关大学硕士和相关本科毕业论文以及相关新公共管理运动发起者论文开题报告范文和职称论文写作参考文献资料下载。
