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关于辽河油田论文范文资料 与辽河油田公司433职业健康管理有关论文参考文献

版权:原创标记原创 主题:辽河油田范文 科目:本科论文 2024-04-09

《辽河油田公司433职业健康管理》:本文关于辽河油田论文范文,可以做为相关论文参考文献,与写作提纲思路参考。

辽河油田公司隶属于中国石油天然气集团公司,总部坐落于辽宁省盘锦市,地跨辽宁省、内蒙古自治区的13个市(地)、35个县(旗),用工总量约11.2万人.目前辽河油田公司年原油生产能力1 000万t,天然气生产能力8亿m3,涉及噪声、毒物、粉尘、放射线等职业危害因素的作业场所共620个,接触职业危害因素的作业人员超过1.1万人.

多年来,辽河油田公司始终秉承“尊重劳动力就是延伸发展力”的企业信条,牢固树立“以人为本”“关心员工健康从员工健康时开始”等理念,认真贯彻落实国家职业健康法律法规和集团公司的相关要求,积极承担企业主体责任,强化细化基础管理,狠抓健康风险防控、创新深化机制手段.通过构建专业监管4项机制、筑牢职业防护3重屏障、打造真情关爱3大平台为主要内容的“433”职业健康管理方法,连年实现职业健康“零事故”目标,多次被评为全国和辽宁省“安康杯”竞赛优胜企业,2012年获得了全国《职业病防治法》知识竞赛优胜单位荣誉称号,2013年荣获“全国职业健康安全先进单位”荣誉称号.

监管4项机制

健全各层组织机构

实行分级监管机制

2001年,辽河油田公司率先在油气田系统成立了健康管理中心,并配备了5名专职管理干部,负责职业健康管理工作.随后,又于2008年成立了公司、二级单位两级健康安全环保监督站共36个(公司级1个,二级单位级35个),负责对作业场所进行常态化监督检查.2010年,成立了公司、二级单位两级健康安全环保分委会,以清晰界定各系统业务范围内健康监管责任,并负责定期开展危害辨识评价、调研督导等工作.在此基础上,辽河油田公司又在48个二级单位建立了厂、区、队、站四级健康监管机构,配备专*管理干部170人,纵向监管形成了“一竿到底”的工作格局.横向上,和当地防疫、卫生、社保、工会等专业部门紧密沟通、协同合作,形成了全覆盖、立体式的监管网络.

健全职业健康制度

实行三重高压约束机制

辽河油田公司按照国家、集团公司有关规定,先后制订了《职业健康管理办法》等8项主体制度和相关强化规定,编制了《作业场所职业卫生检查标准》,并通过逐级签订责任书,明确了结果性、过程性和否决性考核指标.同时,坚持公司每半年一次、二级单位每季度一次的健康管理体系审核,并每月通报现场检查存在问题.辽河油田公司通过采取重大职业危害事故一票否决、事故单位“挂黑牌”、主要领导诫勉谈话等刚性责任追究制度,使从严管理、从严防范、从严考核成为控制职业健康风险和事故的3道“高压线”,连续多年保持职业危害零事故的工作目标.

健全医疗防护屏障

实行专业服务保障机制

辽河油田公司投资建成国家 、二级甲等医院2所,拥有省级疾病预防控制中心、安全环保技术研究所2个职业卫生乙级资质单位和1个康复疗养院.这5家医疗卫生机构和技术服务单位,主要承担员工健康体检、作业场所检测和职业卫生评价、特殊岗位员工疗休养等任务,为保证员工健康提供了强有力的技术支撑.同时,辽河油田公司每年均下达健康工作计划,开展工作质量评定,以促进这5家单位技术能力和服务水平逐年提高.

健全资金使用体系

实行健康优先投入机制

辽河油田公司不断完善职业健康管理费用提取和使用监督机制,每年列支专项资金用于职业健康科技项目研究,以及新产品、新技术推广应用.各二级单位均按规定将职业健康管理费用列入了年度预算,以保证职业健康基础设施和隐患治理的投入.2011年至2015年5月,辽河油田公司累计投入6亿元,用于员工健康体检、职业危害场所检测和员工职业危害防护用品、保健津贴配发等;投入7.5亿元专项资金集中整治了油管厂噪声超标、硫化氢治理等重大隐患17项,员工作业环境得到了明显改善,职业危害防范能力明显增强.

防护3重屏障

强化职业健康教育培训

筑牢“人防”屏障

辽河油田公司根据不同对象、不同特点开展了不同专题的教育培训.对1 000余名处级以上干部开展了HSE理念培训,对170名专职干部开展了专业技能培训,对1.1万名接害人员开展了职业危害因素防护培训.2013年以来,辽河油田公司先后举办了硫化氢防范专项培训超过400场,并且每年开展各类防中毒演练超过200场,有效提高了员工个体防范意识和突发事件应急响应能力.

辽河油田公司组织编制了《职业危害防治手册》《石油员工安全心理健康知识读本》《卫生专刊》等读物,指导岗位员工加强自我学习.同时,借助“职业病防治法宣传周”“健康安全环保知识竞赛”等特色活动,大力宣传健康生活理念.2009年,荣获了“全国职业安全健康知识竞赛”优秀组织奖;2012年荣获了“全国职业病防治法知识竞赛”优胜单位.

强化岗位职业危害辨识

筑牢“技防”屏障

辽河油田公司积极开展职业危害因素动态识别、群众性“安全生产大讨论、全员风险大排查”活动,提高全员职业危害辨识和防范技能.2013年以来,共识别职业危害因素24种,掌控620个作业场所危害因素分布情况,排查整改隐患问题超过1 000个;设置职业病危害因素监控、检测点5 000个,治理超标场所227个,作业场所职业卫生标准符合率、职业危害申报率达100%.

辽河油田公司高度重视建设项目职业卫生“三同时”管理,先后开展了“锦16化学驱试验”等30多个建设项目职业病危害预评价、控制效果评价和防护设施设计审查及验收,从源头上控制了职业危害.例如,组织了锦州采油厂等11个单位开展现状评价,并通过实施“设计不合格不施工、风险不受控不作业、防护不到位不生产”的强制性“三不”举措,加强源头设计、过程施工和投产使用等环节的危害防控,确保了全过程有效防范.

强化重点项目专项整治

辽河油田论文参考资料:

结论:辽河油田公司433职业健康管理为关于对写作辽河油田论文范文与课题研究的大学硕士、相关本科毕业论文辽河油田欢喜岭采油厂论文开题报告范文和相关文献综述及职称论文参考文献资料下载有帮助。

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