分类筛选
分类筛选:

关于图书论文范文资料 与优秀高校图书管理员所具备的素质有关论文参考文献

版权:原创标记原创 主题:图书范文 科目:毕业论文 2024-01-26

《优秀高校图书管理员所具备的素质》:这篇图书论文范文为免费优秀学术论文范文,可用于相关写作参考。

摘 要:一直认为高校图书管理工作是一项简单的事,没有多少技术含量.经过几个月的图书管理工作,我才深刻的体会到要做好一名高校图书管理员不是那么容易的事,特别是在科学技术日新月异、信息与通讯产业蓬勃发展的今天,图书馆所处的信息环境发生了深刻的变化,传统图书馆开始向数字图书馆转型.文章概述了圖书管理工作人员,不仅要有高度的思想政治觉悟和很强的专业知识,更要有崇高的爱岗敬业精神.才能充分发挥好图书管理员的职能作用.

关键词:高校;图书管理员;业务素质;爱岗敬业

图书管理员的工作方式也由传统的手工操作转向计算机操作,而高校图书馆历来被喻为是学校的“第二课堂”,是对课堂教学内容的加强和延伸.且网络环境下用户的需求呈现出差异性和个性化的特征.这就要求图书馆工作人员应加强多方面的素质修炼,以应对新的形势,满足读者多样化的需求.那么如何才能做好一名优秀的图书馆管理员呢?

一、要有较强的政治素养

高校图书管理员是对图书馆所*的文献信息提供给师生使用,是文献信息的“知识导航员”,是读者和信息资源的桥梁和纽带.高校图书管理员,面对的更多是青年学生,他们的自控力和判别是非能力很有限,这就要求图书管理员必须要有高度的思想政治觉悟,高尚的思想品德和崇高的职业道德.用敏锐的职业眼光把积极向上的经典名著推荐给学生,杜绝低级庸俗、不健康的或反社会主义的报刊、书籍.为此,图书馆理员应该加强政治理论学习,提高思想政治觉悟,及时了解国家的方针政策,树立正确的世界观、人生观和价值观.用自身高尚的思想品德去影响学生,引导学生去阅读积极向上的名箸,当好学生的知识导航员.

二、较强的业务能力

图书馆业务是一项知识性、技术性、创造性、学术性很强的工作,对图书馆工作人员的知识素质要求较高,还要有远见能力、综合、归纳能力,单一的专业知识已无法满足文献服务,培养全方位的“复合型人才”,是图书管理工作的当务之急.这就要求图书管理人员既要具备丰富的图书情报专业知识,熟悉图书馆工作的规律和特点,熟练掌握自己工作岗位的业务技术,对图书、期刊、报纸的采访、*、验收、登记、分类、编目、入藏、借阅、查询、读者管理、统计等的计算机图书管理集成系统的操作及科学排架、规范上架等等.还应当熟悉现当信息技术,是信息专家或信息工程师,是信息系统的建设者,也是信息使用者的向导和顾问.图书馆的各项工作已经从传统的检索管理和服务模式向馆藏资源数字化、管理和服务计算机化、网络化的方向发展,这对图书馆工作人员的业务素质提出了更高的要求.

1.要熟悉图书管理工作的整个流程,从图书的采购、编目、上架、推荐、导 读到借阅,它是一整套科学而有序的工作流程,任何一个环节出现差错,都会导致后续工作的无法继续.

2.要全面掌握馆藏资源,高校图书馆面对的都是老师和学生,图书馆馆藏文献要以服务教学科研为目的,这就要求图书管理人员从收集、归纳、整理信息到实际采购都要有明确的目标.定期清理馆藏文献,充分掌握各种文献的使用情况和使用率,以便图书采购时做到插缺补漏,充分体现出“书是为了用的,每本书有其读者,每个读者有其书”的图书定律.

3.熟练掌握和运用信息技术.目前图书馆的工作,从采购、编目、查询到借阅实现了电子化、网络化.作为一名高校图书管理员就要熟练掌握这些信息技术,利用信息技术进行统计、分析、了解馆藏资源的使用情况和使用率,为充分发挥图书馆的职能作用提供可靠的真实数据.同时要向师生员工做好推荐和宣传工作,让他们通过校园网或者图书馆里的电子设备,查询自己所需要的文献资料,以最便捷的方式和最快的速度找到需要的文献资料.

4.加强与读者的沟通.图书管理员的职业口号是“读者第一,服务至上”,要做好图书馆服务工作,就离不开加强与读者的沟通和交流,只有充分了解了读者的需求,才能做好服务工作.通过与师生交流,来了解学校的发展方向、教学内容、教师的科研项目和学生的兴趣爱好,同时也可以采用不时召开师生座谈会的形式,听取广大师生员工的意见和建议,作为改进和提高服务工作的主要依据.

三、爱岗敬业

爱岗敬业是做好工作必不可少的前提.它是一种精神,是一种职业道德,是对集体对个人的负责任,是对工作对生活的积极态度,只有敬重自己的工作,忠于职守,尽职尽责才能做好工作,特别是图书管理这项枯燥而繁琐的工作,更需要爱岗敬业的革命精神.否则,拥有再高的思想政治觉悟,拥有再强的专业知识,都很难做好图书管理服务工作的.只有热爱这个岗位,喜欢这个职业,把工作当成自己崇高的事业,你才有兴趣去研究它、才有去做好它.也只有这样才会在工作中保持着高度的责任心和创造性,以强烈的事业心和责任感做好工作.

总之,要做好一名优秀的图书管理员,不仅要有高度的思想政治觉悟、很强的专业知识和专业技能,更要有崇高的爱岗敬业精神,在实际工作中,始终保持一种高度的使命感和道德责任感,不断总结和探索,为学校图书馆充分发挥其“第二课堂”的职能作用做出一份贡献.当然这些素质不是一朝一夕能练就的,需要长期的学习、探索、磨炼和积累,只有向着这个目标不断努力,才能成为一名优秀的图书管理员.

参考文献:

[1]李淑娟.试论图书管理员应备的职业道德.[J]《现代交际》2010第11期.

[2]桂竹莲.浅谈学校图管理.中国论文网.

[3]林奇生.浅谈一个优秀的图书管理员应具备的素质.[J]《未来教育家》2016年4期.

[4]黄大云.图书管理员应具备的素质.中国论文网.

图书论文参考资料:

国家科技图书文献中心

图书管理系统论文

图书管理系统毕业论文

图书情报杂志

图书参考文献格式

结论:优秀高校图书管理员所具备的素质为关于本文可作为相关专业图书论文写作研究的大学硕士与本科毕业论文图书论文开题报告范文和职称论文参考文献资料。

和你相关的