原创《转型背景下民高校经济学专业人才供求分析》：关于免费经济学论文范文在这里免费下载与阅读,为您的经济学相关论文写作提供资料。
【摘 要】推动高等教育内涵式发展的途径之一就是加快发展现代职业教育,深化产教融合、校企合作,培养高素质劳动者和技能型人才.文章在充分分析了民 高校经济学专业人才供求现状的基础上,指出了其存在的人才相对过剩的矛盾,并提出了解决矛盾的方法,为民办高校经济学专业应用技能型人才的培养提供参考和借鉴.
【关键词】民办高校；经济学专业；应用技术型人才；课程设置；人才供求
党的十八大报告提出要加快发展现代职业教育,推动高等教育内涵式发展.要深化教育领域综合改革,加快现代职业教育体系建设,深化产教融合、校企合作,培养高素质劳动者和技能型人才.加快构建以就业为导向的现代职业教育体系,引导一批普通本科高校向应用技术型高校转型.地方本科院校转型,目的是培养本科层次的职业技术人才,使毕业生既接受系统的理论训练,又有一定的技能.截至2014年,我国民办普通高校（不含独立学院）有452所,占全国普通高校的20.1%.民 高校作为地方高校在此次转型中更应该牢牢把握机遇,以市场为导向,培养适应地方经济发展的应用技术型人才.
一、民 高校经济学专业人才培养现状
（一）师资力量弱,学生的发展后劲不足
目前在我国的民 高校专业的设置中,经济学类的专业较多,而且是趋同的,而经济学作为独立的一个专业却不是很多,而且班级少,班额小.同时师资的配备上也大多是同其他经济学类专业共用,另外在民办高校中缺少经济学方面的名师,又不聘用或者聘用不来公立院校的名师和专家,所以在保证教学任务完成的情况下只能是一名老师担任多门经济学课程的教学任务,从而也导致了不同的课程讲授的内容雷同,教师自身知识的积累量有限,学生学到的知识就少,对一些问题的理解和掌握以及拓展力不足.
(二)培养模式陈旧,不能适应市场需求
当前民办高校在设置经济学专业时,学校的培养模式定位是企图在国立院校和高职高专院校的中间寻找一个支点,但是在真正的实施过程中,为了追求“高大上”,贪大求全,培养模式向纯理论培养靠近,以理论研究型人才培养为主.这种单一的陈旧的培养模式培养的学生理论上知识结构不合理,实践上适应能力和创新能力差,实际动手能力弱,缺乏创新意识和团队合作意识,很难适应市场的需求.培养目标和市场需求严重脱节.
(三)学生松懈思想严重,学习专业的动力弱
目前,经过千军万马过独木桥而考取大学的学生,无论考取的是什么层次的学校,都普遍存在着较高中来看学习情趣锐减、积极性不高等现象.尤其是考取民 高校的学生,自身独立学习的能力不强、学习习惯不好、学习兴趣不高.考取大学后,更多的人认为可以好好玩了,终于可以松一口气,可以不在家长的监督下学习了,这是内因.另外,学生选报民 高校的经济学专业一方面是家长的财经热思维在儿女身上的反应,另一方面觉得经济学高大上,给人一种很高深的感觉,所以当面对都是经济理论的专业课程时,这种失重的表现就是消极应付,被动应考,认为无论如何都能毕业,在这样的条件下,实践课程也是马马马虎虎.
(四)课程设置不合理,和地方经济发展脱节
大多数民 高校的经济学专业的设置,在理论课上主要是参考了公立院校的课程设置,在实践环节上,大多仍然在个别理论章节中加入实践环节,实践的形式大多以软件形式进行.这样,在理论上看比例过大,而且很多的理论课程过时,相应的实践比例过小,无法体现应用技能的学习和掌握,学年实习和毕业实习也往往更多的是形式大于内容,根本没有起到实习和实践的真正目的.课程设置中还有一个更突出的问题是专业课程的设置没有和地方经济发展相关联,无法转化为地方经济发展的推动力.
二、民 高校经济学专业人才毕业需求现状
当前民 高校经济学专业人才毕业需求从2002年高校扩招以来逐年降低,毕业生之间的竞争越来越激烈.主要表现在以下几个方面：
(一)需求岗位多,但录用比例低
经济学专业的综合性决定了对经济学专业毕业人才的需求岗位是多种多样的,无论是宏观领域还是微观领域招聘岗位都很多,但是每个岗位招聘的人数或者比例却很低.
(二)相对性别要求低,但是技能要求高
相对于国际经济和贸易、保险学、国际商务等专业的招聘来说,经济学专业毕业就业的性别要求不高,一般岗位没有性别上的要求.但是,在这样的岗位中对于岗位所需要的实际技能的要求却很高,甚至要求有几年的实际工作经验,致使一些学生望岗兴叹.
（三）在宏观岗位上受到“985”“211”院校的排挤
在一些高校和研究所以及宏观政策制定或者党政单位,对经济学专业人才的需求仅仅局限在“985”“211”院校,即使是同等学历,也是首先考虑这些院校的,致使很多的优秀的民 经济学专业的学生无缘这些岗位.
(四)在微观领域中和经济类其他专业的学生竞争
由于经济学专业包含了经济类专业的很多的内容,所以经济学专业的学生在专业的精细方面远远不如经济类专业的学生,自然用人单位在招聘人员中会重点考虑这方面的人才,比如说在银行业的招聘中首先考虑金融学专业的、在保险方面的招聘中只招录保险专业的等.
综上所述,经济学专业毕业的学生尽管就业面广、宽,但由于专业划分太细、应用技能欠缺等原因,造成了经济学专业人才相对过剩.即大学生过剩,技能人才缺乏,既有职位空缺又有人员失业,相对于各岗位对经济学技能型人才的需求来说,经济学专业毕业生是不能满足要求的,也就是结构性“失业”.
三、民 高校经济学专业人才供求矛盾的解决
通过以上对民 高校经济学专业学生的培养现状和市场需求的分析中可以看出,在当前造成经济学专业人才供求矛盾的原因很多,需要综合考虑各方面的因素,但是综合起来看就是因为培养目标脱离了地方经济发展的实际需要,培养的学生技能弱.而要改变这些,需要从以下方面入手：
经济学论文参考资料：
结论：转型背景下民高校经济学专业人才供求分析为适合不知如何写经济学方面的相关专业大学硕士和本科毕业论文以及关于女生学经济学就业方向论文开题报告范文和相关职称论文写作参考文献资料下载。
