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关于新媒体论文范文资料 与新媒体上市公司竞争力评价有关论文参考文献

版权:原创标记原创 主题:新媒体范文 科目:职称论文 2024-03-04

《新媒体上市公司竞争力评价》:本文是一篇关于新媒体论文范文,可作为相关选题参考,和写作参考文献。

摘 要:原有的竞争力评价指标已不适应互联网时代的新媒体企业,本文构建了基于财务能力、市场能力、管理能力、创新和发展能力框架的评价指标体系,运用因子分析法对其进行评价和分析,并在此基础上提出相应的对策和建议.

关键词:新媒体上市公司;竞争能力;指标体系;评价

中图分类号:F271 文献标识码:A 文章编号:1008-4428(2016)06-35 -02

一、引言

随着信息技术的发展,互联网、移动终端、网络传媒等新媒体企业发展迅速,新媒体企业在传播手段、传播平台、受众和需求方面都不同于传统企业.传统的竞争力评价方法已不再适应互联网时代的新媒体企业.笔者通过对现有文献研究的总结,发现企业竞争能力评价指标的选择,常选用容易获取的财务能力指标,研究框架大多是基于盈利能力、成长能力、偿债能力和管理能力四个维度.上述评价方法没有充分反映企业战略对市场位置的影响,较少关注企业在竞争中的创值能力,忽略市场竞争中较为看重的市场能力指标.

在新媒体企业的市场瞬息万变,竞争激烈,商业模式不断创新,企业在竞争中不仅要适应信息化发展环境,还要增强人才储备和创新能力,竞争力体现了市场参和方在角逐中体现出来的综合能力.因此,企业竞争力的评价应在原有财务能力基础上,增加技术创新效率、企业市场地位和人才优势方面的评价.根据此情况,本文将以新媒体上市公司为样本,构建竞争能力指标体系,并运用因子分析法评价和分析我国新媒体上市公司的竞争力状况.

二、新媒体上市公司竞争力评价指标体系构建

在信息化时代,新媒体上市公司竞争力的评价指标体系由四部分组成,即:财务能力、市场能力、管理能力、创新和发展能力.具体内容见表1:

三、我国新媒体上市公司的竞争力评价

(一)样本选择、数据来源及标准化处理

本文根据证监会《上市公司行业分类指标》,选取了沪深股市44家新媒体上市公司作为实证研究样本.数据来源于证监会所指定的网站、巨潮资讯网、新浪财经网等.为了消除各个指标的单位、量纲及数量级的差异对最后的评价效果产生影响,指标将采取Z-score法进行标准化处理.

(二)因子分析

1.适用性检验

先进行KMO值和Bartlett’s球形检验,检验数据是否适用于因子分析.本文采用spss16.0进行分析,结果表示:KMO值为0.637>0.600,Bartlett球形检验的卡方统计值为299.472,显著性概率为0.000<0.005.因此,本文选取的数据适合进一步进行因子分析.

2.确定因子载荷并命名因子

运用SPSS16.0软件对所有变量进行因子分析,结果如表2.按照主成分大于1的原则,前6个因子的累计方差贡献率为83.069%,说明原有变量信息丢失的较少,对原变量解释满意度较高.对主因子建立因子载荷矩阵,之后采用方差最大法进行标准化正交旋转.

根据表2及旋转后矩阵结果显示:

第一,因子F1在流量比率(X17)、流动比率(X15)、速动比率(X16)指标上载荷都超过93%,因此称该因子为流动能力因子.该因子方差贡献率达26.799%,说明流动能力对企业竞争力影响最大,贡献最突出.

第二,因子F2在产业价值链中的地位(X4)、销售收入增长率(X6) 毛利率(X5)指标上载荷都超过88%,因此称该因子为市场能力因子.该因子方差贡献率为17.403%,说明市场能力建设对于企业整体竞争力的提升起着关键作用.

第三,因子F3在总资产周转率(X9)、流动资产周转率(X8)、费用率(X7)指标上载荷都超过78%,因此称该因子为管理能力因子.该因子方差贡献率为14.900%,说明企业管理能力的加强有利于企业整体竞争力的进一步提升.

第四,因子F4在营业利润率(X12)、净资产收益率(X10)、每股收益(X13)指标上载荷都超过68%,因此称该因子为营运和获利能力因子.该因子方差贡献率为10.379%,说明营运和获利能力对企业竞争力的增强起着不可磨灭的作用.

第五,因子F5在技术创新投入比率(X1)、员工素质(X2)、无形资产和研发支出(X3)指标上载荷都超过62%,因此称该因子为创新发展能力因子.该因子方差贡献率为8.542%,说明企业加强项目创新的投入,对企业长远发展、核心竞争力的提升都有着不可忽视的作用.

第六子F6资产负债率(X14)、债务保障率(X18) 指标上载荷都超过85%,因此称该因子为债务保障能力因子.该因子方差贡献率为6.064%,说明企业加强债务能力管理,有助于改善企业财务情况,提高整体竞争力.

3.因子得分及综合评价

运用SPSS16.0软件,采用回归分析法估计因子得分,并且以各因子的方差贡献率为权数,计算因子加权综合得分:F综等于(W1F1+W2F2等WiFi)/(W1+W2等Wi),公式中的Wi是旋转后的因子方差贡献率.

利用综合得分对企业进行排名,截取前五名和后五名进行分析,结果如表3:

对表3的研究结果分析如下:

(1)综合排名前五位的企业,都有很高的流动能力因子得分,而综合排名后五位的企业,流动因子得分都不尽人意.因此,对于新媒体企业而言,可以提高存货周转率、加强应收账款管理、科学地融资和投资,使流在时间和数量上得以一致.

(2)综合排名第一的万达影院,市场能力突出,极大地增强了企业竞争力,而排名靠后的出版传媒、游久游戏等市场能力不强,竞争力弱.在当下的经济形势下,新媒体企业特别是处在弱势的企业,应加强市场竞争能力,扩大销售收入,提升在产业链中的地位.

(3)综合排名靠后的金磊股份,出版传媒等管理能力都为负数,降低了企业竞争力.由此可见,新媒体企业应该加强管理能力的培养,控制费用,提高资产周转率.

(4)综合排名靠前的万达影院、科冕股份、奥飞动漫的获利能力因子得分高.这说明在新媒体市场,企业要增强自身的营运能力、积极生产和销售;、开拓新领域、开展多元化业务经营,顺应潮流,获得更多利润.

(5)大部分新媒体企业的创新发展能力因子得分较低,但排名靠后的出版传媒、金磊股份的得分为负数.这说明在如今快速发展的时代,固守成规要被淘汰,新媒体企业必须加大产品研发投入,进行科技创新,培养高素质人才.

(6)综合排名后五位的债务保障率均为负数,这说明债务保障能力弱会降低企业整体竞争力.由此可见,新媒体企业必须优化资本结构,适度负债,增强安全度,从而提升企业整体竞争力.

四、结束语

论文从财务能力、市场能力、管理能力、创新和发展能力框架,构建了新媒体上市公司竞争力评价指标体系,运用因子分析法对其进行评价.竞争力较强的公司在流动性、市场能力方面略为领先.竞争力较弱的公司在管理能力、债务能力、创新能力方面较低.在全部样本公司中,创新发展能力普遍较低.因此,新媒体上市公司应加大创新发展力度,加强企业市场影响力,提高企业流动能力,强化债务保障能力.

参考文献:

[1]张仁萍,刘荣军,罗洁 基于因子分析法的企业战略绩效评价[J].企业经济,2016,(02).

[2]刘硕 文化传媒上市公司财务竞争力分析[D].山东财经大学硕士学位论文,2014.

[3]克莱斯·巴克豪斯,本德·埃里克森,伍尔夫·普林克.多元统计分析方法用SPSS工具[M].上海:上海人民出版社,2009.

[4]徐亚琼,传媒企业绩效评价指标体系构建及实证研究[D].湖南大学硕士学位论文,2012.

作者简介:

张钡娜,女,浙江绍兴人,浙江工商大学财务管理专业学生.

新媒体论文参考资料:

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结论:新媒体上市公司竞争力评价为关于本文可作为新媒体方面的大学硕士与本科毕业论文什么是新媒体论文开题报告范文和职称论文论文写作参考文献下载。

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