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关于范式论文范文资料 与传统财务管理管理范式和柔性财务管理范式比较有关论文参考文献

版权:原创标记原创 主题:范式范文 科目:专科论文 2024-02-08

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摘 要:随着市场经济的不断进步,传统的刚性财务管理凡是变得越来越难以适应市场经济体系和管理体系.因此,为了实现企业的可持续发展,就必须对传统的财务管理体系范式进行不断深入的改进.而柔式的财务管理范式就在此基础上进入了现代企业.虽然现在和传统的财务管理范式相比,柔性的财务管理范式还有很多的不足之处.但是财务管理的日益规范化使得柔性管理越来越受到企业的青睐.本文则通过对传统的财务管理范式和柔性的财务管理范式进行比较,从而彰显出柔性财务管理范式的优越性.

关键词:传统财务管理范式 柔性财务管理范式 比较

互联网的迅速发展使得信息传播的速度也随之加快,当今的世界经济格局对于财务管理的要求越来越高.柔性的财务管理范式也随之进入了当代企业的眼光.相较于只强调企业财务管理遵循固定规章制度的传统企业财务管理,柔性的企业管理制度则是通过诱导性的方式来进行财务管理的.这种更具有人性化的财务管理方式也在现有的财务管理模式中体现出其优越性和科学性.

一、传统的财务管理模式和柔性管理模式的特点比较

传统的财务管理模式是一种强制性的管理模式,强调对于各种财务管理制度的绝对服从,进而实现各种企业的目标,是刚性管理的一种模式.而柔性的财务管理则是在人的心理基础上进行一种诱导式的管理,通过将企业的目标转化成员工的自觉意识,来实现对组织的有效管理.这种区别于刚性管理的财务管理模式也更显得人性化,更容易被员工所接受.

(一)传统财务管理范式特点

传统的财务管理范式将通过员工实现企业利润最大化作为管理目标.通常以专业化的管理思想作为理论基础,强调各部门之间的分层次管理体制,各个部门之间的界限也是非常明显的,是一种把财务管理作为管理的中心,来进行集权式或者相对分权式的管理模式.传统的财务管理模式在实施的过程中对于人才的引进注重那种专业能力强的人才,但是这样会导致这些人才无法有效的将专业素质和管理能力结合在一起.

(二)柔性财务管理范式的特点

柔性的财务管理范式讲究以人为本,在员工心理研究的基础上进行财务的管理.强调将企业发展策略和市场领先战略相结合的一体化的管理模式,从而能够让所有工作环节能够得到充分联系,达到并行进行的效果.并且利用网络化的管理结构.借此将不同职能部门之间的界限打破,实现各部门之间能够充分联系交流,互相协调的效果.从而提升整个企业的工作效率.柔性的财务管理范式习惯用灵活的管理方式,来面对不断改革的市场经济.在外在经济环境不断变化的状况下,积极适应并顺着市场改变的方向调整管理的方式.而且在引进人才的过程中,能够积极引进那种综合素质强的柔性人才.

二、传统财务管理和柔性财务管理的表现比较

(一)思想方面的比较

柔性的财务管理范式往往能反映在两个方面.一是将传统财务管理范式的强制性改变成一种更柔和的诱导性的模式,二是将管理方式和诱导式的处理方式相结合,从而实现一种新颖的管理模式.但传统的财务管理模式往往是依靠已经制定的财务计划来开展各项财务活动,从而进行整个财务管理的工作.相对和这种死板的传统财务管理范式,柔性的财务管理模式更加关注周遭经济环境的变化,并随之不断的调整自身的财务管理方向.

(二)管理方法的比较

传统的财务管理范式是一种刚性化.程序化的管理模式,而柔性化的管理模式则体现出非程序化、柔性化的特性.而公司如果想要缩短财务预算的周期,就应当先进行进行并行工程的预算编制,并且使得传统的刚性责任管理中心转化为柔性的责任管理中心.从而达到能够使企业的内部人员可以自由流动的效果,并进一步的解决企业的财务管理问题.而且柔性企业支持各种创新的活动,在现代社会中,一些创新的管理方法不仅能够提升员工的工作积极性,还能一定程度的吸引客户.因此,企业应当在传统的财务管理模式上进行优化,从而提升企业的整体效率.

三、柔性财务管理的实施

(一)建立健全的财务管理体系

在现代企业中,通常有柔性和刚性两种管理方式,虽然它们在管理思想上有一些区别,但是其目的都是一致的,就是实现企业的利益最大化.因此,在柔和型的财务管理体系实现的过程中,要构建出一个健全的财务管理框架,并在此基础上进行灵活的财务管理.

(二)树立良好的企业形象

在现有的信息化市场经济下,能否建立起良好的企业形象对于企业的发展有着重要的影响.如果在企业内部都存在着不好的社会风气,那么势必会影响整个柔性财务管理的过程.因此,企业应当在内部杜绝不良习气的出现,在外部应当做好公关工作并树立起良好的企业形象.来适应当今市场经济的需要

(三)树立优秀的的管理形象

当今的经济市场对于财务管理的要求越来越高,这也导致了财务管理在企业管理中所占比重逐渐增大.甚至能够影响企业的可持续发展能力.因此,树立起良好的企业形象,才能为企业打下良好的管理基础.企业则应当注重引导员工树立正确的价值观,培养员工的文化素质,在此基础上,树立起优秀的企业管理形象.

四、结束语

财务管理作为企业管理的关键环节,其管理能力是否优秀,往往也是一个企业发展潜力的体现,随着社会经济的不断发展,市场对企业的要求也越来越多.传统的企业财务管理制度便难以满足当今企业的需求.因此唯有摒弃传统财务管理的强制性,引入新的柔性财务管理体系,来改善财务管理体系的方法和途径.并进一步的促进企业管理水平的提升,为企业的持续发展打下良好的基础.

参考文献:

[1]王培涛.传统财务管理范式和柔性管理范式的比较[J].现代商业;2012(27)

[2]李淼.浅谈传统财务管理范式和柔性管理范式[J].中国集体经济;2013(29)

范式论文参考资料:

结论:传统财务管理管理范式和柔性财务管理范式比较为关于对写作范式论文范文与课题研究的大学硕士、相关本科毕业论文范式与模式的区别论文开题报告范文和相关文献综述及职称论文参考文献资料下载有帮助。

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