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关于廉洁教育论文范文资料 与关于电力企业人为本廉洁教育方法分析有关论文参考文献

版权:原创标记原创 主题:廉洁教育范文 科目:硕士论文 2024-02-16

《关于电力企业人为本廉洁教育方法分析》:本论文可用于廉洁教育论文范文参考下载,廉洁教育相关论文写作参考研究。

中图分类号:F270 文献标识:A 文章编号:1674-1145(2016)08-000-01

摘 要近年来,我国电力企业在不断发展中越来越重视自身企业文化塑造,用优秀企业文化凝聚员工、激励员工,发扬企业精神,为社会带来正能量.随着近几年, 政府对于廉政文化建设加强,电力企业也积极响应国家号召,将以人为本廉洁教育作为企业教育重点,加强员工修养.但在过程中,仍存在缺陷,基于此本文将探讨电力企业以人为本廉洁教育方法不足和相应建议.

关键词电力企业以人为本廉洁教育教育方法分析

近几年,随着我国*建设不断深入,以人为本廉洁教育已不再仅局限于政府机关,各行各业也应加强企业内部督导和教育.通过对员工进行思想政治教育,提高其道德文化建设.以个人为立足点,深入开展中国特色社会主义文化教育,贯彻新时期下新理念,弘扬我国传统文化,通过促进企业发展,促进我国*建设.

一、以人为本廉洁教育的特征

(一)公众性和独特性

我国腐败问题在整治过程中,反反复复,层出不断说明廉洁教育是一个长期教育,深化教育过程.不是只对某一行政机关、司法部署下达的任务指令,需要全国上下同心协力,共同监督,共同完成,这是其具有公众性一面.但落实到企业内部,则要结合企业情况考虑,找出企业特有教育方法,将廉洁教育和以人为本相结合,从个人角度传播廉洁教育思想,调动个人主观能动性,帮助政府将廉洁教育细微化、个人化,加强宣传力度.

(二)政治性和文化性

廉洁思想并不是我国近代才提出来的,早在几千年前《周礼》就要求当时官员,以廉为本,廉洁奉公,秉公执法,洁身自好.而发展到现在,将廉洁教育和以人为本相结合是对我国传统文化传承和发展,这展现了其文化性.而以人为本廉洁教育又是*广泛推行的基础前提之一,是结合我国当代社会发展状况,所提出来的新要求.对和社会公正建设,国民思想道德提升都有着举足轻重作用,故又体现出其政治性.

二、电力企业以人为本廉洁教育方法存在的不足

(一)理想化倾向过于严重

一些电力企业在以人为本廉洁教育中,盲目跟风,将重心放在了廉洁教育建设上,反而忽略了以人为本,将整个教育结果过于理想化.对员工要求过于严格,希望员工做一个一心爱岗的“圣人”,没有意识到以人为本重要性,只是企业单方面做宣传,使廉洁思想没有深化到员工中,成为口号教育.

(二)缺乏教育互动

一些企业为了加强以人为本廉洁教育推广,要求所有员工参加政治教育课程.其意图是为了加深员工思想道德建设,相应国家政治要求.但是矫枉过正,走向了形式化极端.据调查,有些企业在最初提倡以人为本廉洁教育时,要求工会每周至少举行3次讲座,要求所有休息员工都要参加,并进行点名签到.而其讲座内容不过是对政府下达政治文件的转述,毫不注重讲堂氛围,只要求员工“到”,对于听众采取“只要不影响我,做什么都可以.”不管是讲座人还是听众,都没有将精力 于廉洁教育上,导致形式主义横行.

三、针对不足提出建议

(一)企业应摆正宣传重心

以人为本廉洁教育是通过以人为本的手段,实施廉洁教育.这其中应该充分体现人的作用.企业应该引导员工重视廉洁思想在企业建设,和个人道德修养中重要性,而不是严格规范员工在岗素养,要求其一心一意,忠于职守,抛却七情六欲,做一个思想“圣人”.其他方面教育如爱岗爱家,对于员工家庭观念教育也很重要,企业应该注重员工综合发展,全面提升员工思想建设,而不是盲目跟风,导致思想教育片面化.

可以组织员工进行廉洁思想探讨,比较其和其他思想道德建设的联系如诚实守信、爱国爱党有何联系,或是讨论廉洁思想在古今发展中有何异同,通过比较学习一是以人为本,增加员工学习兴趣,拓展思想深度;二是以廉洁教育为本,从多方面学习,显示出廉洁教育的独特性和政治历史使命.

(二)企业应采取多样化教育方式

如上所述,有些企业在员工思想教育方面,偏向形式主义,既不利于员工思想建设,还浪费员工休息时间,使员工从自身角度轻视企业教育意义.企业在员工教育中应该和员工多做互动,因为企业员工都已为成年人,具备理解能力和认知能力,对于廉洁思想在企业建设中也有自己想法.企业可以利用这一点,举办“廉洁思想伴我行”演讲比赛,或是要求每个班组自己组织和廉洁思想教育有关的宣传活动如歌唱、小品,在将各班组进行比赛.通过这种办法,使员工主动参和到廉洁思想教育中,加深对于廉洁思想的理解和感悟,还能同时丰富员工工作生活,体现真正以人为本廉洁教育.

四、结语

随着时 展,我国也越来越注重国民思想道德建设,从素质教育到企业文化宣传,都是将我国核心主义价值观深化宣传,提升国民道德教育.但一些企业在宣传方式中仍显不足,应通过多元化宣传方式以人为本,加强力度.

参考文献:

[1]周至涯.以人为本的廉洁教育研究[D].西南交通大学,2014.

[2]许姗.试论电力企业工会如何加强职工思想政治教育水平[A].北京中外软信息技术研究院.第五届世纪之星创新教育论坛论文集[C].北京中外软信息技术研究院,2016:1.

[3]佟伟.大唐国际唐山热电企业文化建设的研究[D].天津大学,2010.

[4]范道琴.以人为本的企业文化建设研究[D].安徽农业大学,2013.

廉洁教育论文参考资料:

廉洁教育征文

大学生廉洁教育论文

艺术教育杂志

廉洁教育论文

国家级教育类期刊

教育教学论坛期刊

结论:关于电力企业人为本廉洁教育方法分析为关于廉洁教育方面的的相关大学硕士和相关本科毕业论文以及相关党风廉洁教育内容论文开题报告范文和职称论文写作参考文献资料下载。

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