原创《统计对残疾人就业工作影响分析》：本文关于残疾人就业论文范文,可以做为相关论文参考文献,与写作提纲思路参考。
摘 要：残疾人就业统计工作的开展对实现残疾人就业具有重要意义.由于现今残疾人就业模式多样且就业困难,为了提高残疾人的就业率,保障其生活水平,推进残疾人就业统计工作顺利开展刻不容缓.本文将浅析残疾人就业统计工作的重要意义并提出完善统计工作的相关措施.
关键词：残疾人就业 统计工作 措施策略
一、残疾人就业统计工作
(一)残疾人就业统计工作的特点
就业统计范围广.现今在残疾人就业统计的工作中,由于人口分布广,数量多,统计工作的开展需要耗费大量的人力物力.并且由于就业统计需对已就业和未就业的残疾人情况进行统计,涉及多个工作领域.并且所有的行政机关、企事业单位、社会团体和民办非企业单位都需依法填报,按比例安排残疾人就业报表和从业残疾职工花名册,扩大了残疾人就业统计工作范围.
就业统计流程多.在残疾人就业统计的工作中,主要是以残疾人就业人口调查和填报表的形式来开展工作.由于在此过程中需要和多个部门进行协调沟通,致使数据上报的流程复杂,时间耗费久.
就业统计数据的更新快.由于每年都有增加的残疾人人口,以及残疾人就业的不稳定性和变更性,促使残疾人就业统计调查数据不断变化.在不断变化的统计数据中,实现残疾人就业数据上报以及数据整合的工作量大,对统计人员的工作来说是一项挑战.
(二)残疾人就业统计工作的重要性
残疾人就业统计工作的开展,对调查残疾人就业状况,根据精确数据和实际情况合理安排残疾人就业具有重要作用.它在一定程度上保障了残疾人的就业率,促使残疾人提升自己的社会价值,也保障了他们的生活水平,推动和谐社会的发展.
二、统计对残疾人就业工作的影响
（一）保证残疾人数据资料的真实性,为安排残疾人就业提供依据
保证用人统计数据的客观真实性,为按比例安排残疾人就业工作提供可靠依据.按比例安排残疾人就业是指按照国家法律法规,包括机关、团体、企业、事业单位和民办企业,依据单位职工人数的一定比例安排残疾人就业,将残疾人就业的社会责任和义务统一起来.只有准确地对用人单位和残疾人就业需求的数据进行统计,才能使更多的残疾人实现就业,它有效的提高了残疾人的就业率,促使残疾人积极融入社会生活中.数据的 和虚报不仅违反了国家规定,也扰乱了就业秩序.根据法律法规要求,“用人单位应当按不低于其在职职工总数的1.5%的比例安排残疾人就业,并为残疾职工提供适当的工种、岗位;用人单位未安排残疾人就业或安排残疾人就业达不到规定比例的,应当按年度缴纳残疾人就业保障金”等政策的出台,对统计残疾人就业数据的精确性提出了更高要求.统计数据的客观真实不仅关联着残疾人就业的社会责任和义务也关系着用人单位的责任义务.
(二)有效保障残疾人就业率
残疾人就业的统计直接为残疾人合理安排工作提供了数据基础.根据统计数据,各用人单位按照规定比例安排适合残疾人工作的岗位,并且依法缴纳残疾人就业保障金,这在一定程度上提高了残疾人就业率也使残疾人在就业保障法律法规中获得裨益.
（三）促进残疾人就业服务机构顺利开展工作
残疾人就业统计工作对残疾人就业服务机构的工作开展提供了便利之处.残疾人就业服务机构需要根据残疾人的就业情况和用人单位情况提供有效的就业服务,如果用人单位虚报谎报残疾人就业统计数据,将对服务机构工作的开展增加障碍.根据法律法规进行残疾人就业数据的统计和核查不仅促使用人单位依照规定流程提供岗位资料和员工资料,也解决了数据和实情不相符合的情况.因此残疾人就业统计工作的开展提高了残疾人就业服务机构的工作质量.
三、完善残疾人就业工作统计的措施
(一)提高统计人员的专业知识和业务水平
统计工作的范围广,涉及领域多,所耗费的时间和物力多.因此在实际残疾人就业统计中,为了保障数据的准确性需要提高统计人员的专业知识和业务水平.首先工作人员需要对统计学知识和统计方法进行广泛的认识学习,并且充分利用在实际生活中.采用互联网信息技术对数据进行有效整理和统计,和各用人单位资料相匹配,方便残疾人服务机构为残疾人提供合理的工作岗位.其次在实际统计工作中,统计人员需提高自身的职业素质和责任意识,提高数据统计的客观准确性.
(二)建立健全统计工作制度
合理的规章制度促进了残疾人就业统计工作的开展的可持续性.建立健全统计工作的规章制度,并且对统计人员的数据成果进行检测.将责任制度落实到每个职员的工作中,做到有法可依,有责可循,以提高工作人员的效率和统计数据的准确性.除了建立统计工作制度,还应建立残疾人就业统计工作的监管制度.对工作人员的统计数据,统计质量等进行监管,以减少统计工作的漏洞.
(三)提高人们对统计工作的重视
在残疾人就业统计工作中,需要残疾人员、用人单位以及各相关单位的协调沟通配合.提高人们对统计工作的重视对残疾人就业统计的顺利开展具有重要意义.它不仅可以有效统计残疾人的就业情况,也可使用人单位按比例安排残疾人以及残疾人服务等机构的工作有效实施.提高人们对残疾人统计工作的重视,首先加强人们思想道德观念建设,消除对残疾人的歧视,从思想上认识到就业对弱势群体的重要性,以“扶残组残”和人文主义的价值观营造平等的就业环境[3].人们支持残疾人就业制度,配合残疾人就业统计工作对残疾人就业上岗具有重要意义.
四、结束语
残疾人就业统计工作的开展促进了按比例安排残疾人就业以及残疾人就业服务机构工作的开展.它不仅使残疾人平等享有就业机会,提高生活质量,也对残疾人的社会价值体现和心理精神上熏陶培养具有重要作用.同时在实际统计工作开展中,为了确保数据的精确度以及工作的顺利实施,需要不断完善相应的法律法规建设、加强工作人员的职业素质和专业知识水平培训,并提高人们的思想觉悟,积极配合残疾人就业工作的开展.
参考文献：
[1]粱土坤.我国按比例安排残疾人就业问题研究[D].北京物资学院,2012
[2]韩咏梅.刍议统计检查对残疾人就业工作的重要影响[J].内蒙古统计,2009
[3]董光端.残疾人就业现状[D].华中农业大学,2012
残疾人就业论文参考资料：
结论：统计对残疾人就业工作影响分析为大学硕士与本科残疾人就业毕业论文开题报告范文和相关优秀学术职称论文参考文献资料下载，关于免费教你怎么写适合肢体残疾人的创业方面论文范文。
