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摘要：行政事务管理在单位发展的过程中展现的价值和作用是不言而喻的.因此,在当前应该积极在机关事业单位内容加强行政事务管理工作,在思想上应引起相应的重视,并能够从管理工作的方法和形式上进行着重的创新和升级.在这样的情况下,保证行政事务管理工作的顺利进行,并最终促进机关事业单位的长远发展和进步.但是,现阶段我国的行政事务管理工作存在很多问题,比如管理工作的意识比较落后,缺乏健全的行政事务管理机制.这些问题的产生都会严重影响行政事务管理工作的顺利开展.基于此,本文重点阐释了当前我国行政事务管理工作中存在的问题,并着重分析了新时期行政事务管理工作的创新对策.

关键词：行政事务管理工作问题创新对策

中图分类号：D630.1 文献标识码：A 文章编号：1672-3791（2018）06（b）-0125-02

在机关事业单位经营和发展的过程中,行政事务管理工作贯穿其各个环节之中.总的来说,行政事务管理工作能够更好地协调单位内部部门之间的关系.在很大程度上保证了机关事业单位的发展和进步.因此,在当前的模式下,想要保证机关单位更好地发展和运行,就应该着手于行政事务管理工作.通过完善和有效的管理方法,为行政事务管理工作提供坚实的保障.同时,机关事业单位还应该对行政事务管理工作进行更加准确的定位,并能够形成健全的行政事务管理工作机制.因此,下文重点阐释了新时期行政事务管理工作的创新策略.

1 当前我国行政事务管理工作中存在的问题

1.1 观念意识落后

从我国当前的机关事业单位行政事务管理工作状况出发,相关工作人员在实际开展工作的过程中并没有对其产生正确的认知.很多工作人员完全忽视了工作的重要性.在此,并没有认识到行政事务管理工作促进机关事务单位发展的重要性.我们可以清晰地看出这是一种十分错误的认识.在这样的背景下,机关事业单位并不能正确认识行政事务管理工作,就会产生严重的问题.比如,会缺乏整体发展意识,会严重影响其工作的效率和质量.如果运用的工作方法不对,并没有形成正确的工作认识,就会阻碍该工作的顺利开展.

1.2 行政事务管理机制不健全

通常情况下,在实际开展行政事务管理工作的过程中,想要提升其工作的效率和质量,就应该需要相关工作人员的配合和支持.因此,在单位内部就需要形成完善的行政事务管理机制.但是,结合当前的机关事业单位发展状况来说,其在实际运行的过程中并没有健全的行政事务管理机制为支撑.这主要是源于很多机关事业单位忽视了行政事务管理工作,这样就没有创建管理规章制度.同时,还有一些机关事业单位在实际开展工作的过程中并没有对工作内容进行分工,导致工作职责不够明确.在如此混乱的工作之下,就会降低工作的效率.

1.3 行政事务管理常规工作落实问题

一般来说,行政事务管理工作制度为工作人员工作提供了保障.其在实际运行过程中所展现出的目的就是为了保证机关事业单位经济的发展和进步.在此,怎样更好地把机关行政事务管理制度落实,并展现出一定的高效性是核心内容.在常规工作的过程中出现了很多问题,这样就导致行政事务管理工作难以做到到有效的落实.比如,在实际开展工作的过程中,工作人员的安全意识比较低.在进行信息收集的时候缺乏一定的时效性.这样,很多工作人员对该工作产生了错误的认知.行政事务管理常规工作的难以落实,就会严重影响机关事业单位的运行和发展.因此,在机关事业单位内部应该创建事务管理工作制度,为工作顺利进行提供保障.

2 新时期行政事务管理工作创新的对策

2.1 准确定位行政事务管理工作

在新时期发展模式下,想要更好地进行行政事务管理工作,就应该强化机关事业单位对该工作内容的认识和分析.在此情况下,应该对行政事务管理工作进行一个准确的定位和升级.比如,应该从其管理作用和职能着手.机关事业单位应该在对行政事务管理工作进行明确定位之后,让部门的每一个员工都能够明确行政事务管理工作的内涵和价值.通常,可以运用宣传的形式对管理工作内容进行准确的定位,通过视频和会议等形式进行宣传.这样,员工在开展工作的过程中就会领会领导意图,最终保证机关事业单位更好地发展.

2.2 创建健全的行政事务管理工作机制

在机关事业单位内部,应该拥有比较规范的工作流程.在这样的情况下,就应该制定出健全的行政管理工作机制.第一,机关事业单位应该联系自身的实际发展状况,密切关注事业单位的绩效,并从管理的实际情况出发,针对机关单位内部存在的问题进行重点分析和研究.同时,应该注意的是,不要一味盲目地模仿其他单位制定的管理工作机制,应该从内容进行创新.第二,机关事业单位应该关注员工工作的主体地位.要让相关工作人员积极参与到管理制度的创建工作之中,应该积极采纳工作人员的良好意见.这样,才会使做到行政事务管理工作变做到更加高效.第三,应该运用奖惩分明的形式完善行政事务管理工作,要求每一个工作人员都能够明确自身的职责.在规范工作人员言行的情况下,提升行政事务管理工作的效率.

2.3 形成信息化管理系统

在新时期背景下,想要完善行政事务管理工作,不只需要进行内容和制度的完善,还应该从技术上着手.在科学技术发展的领域中,计算机网络技术做到到了十分广泛的运用.这样,机关事业单位的工作效率就做到到了有效的提升.因此,行政事务管理工作想要更好地完成信息化改革工作,就应该运用十分先进的计算机网络技术,这样就可以形成信息网络系统.网络信息管理系统的创建就能够为机关事业单位的发展提供动力.同时,机关事业单位应该加大资金和人力的投入力度,运用优质的计算机设备,形成网络信息系统,最终更好地推动行政事务管理工作的发展.因此,在新时期想要更好地进行行政事务管理工作的创新,就应该在单位内部创建完善的信息化管理系统.

2.4 提高行政事务管理工作人员的素质

新时期的行政事务管理对工作人员提出了较高的要求.在此,相关工作人员就应该重视自身的专业素质.机关事业单位就应该在内部对工作人员进行定期的培训.拥有较高素质的工作人员才会更好地开展行政事务管理工作,才会保证工作的高效性.总的来说,工作人员不仅要拥有比较强的实践操作能力,还应该拥有比较强的沟通能力、创新能力和灵活应变能力等.这样,机关事业单位内部就应该创建十分严谨和有效的工作人员培训系统.在实际培训的过程中就应该重点提升员工的专业素质为前提.最终,更好地促进机关事业单位发展和运行.

3 结语

综上所述,在机关事业单位内部实际运行的过程中,就应该重点关注行政事务管理工作.在此情况下,就应该积极从实际出发,为行政事务管理工作提供坚实的基础和前提.通常,机关事业单位内部应该对该工作内容进行一个准确的定位,并发能够从实际工作内容为出发点,保证在实际开展工作的过程中拥有一个健全和完善的事务管理机制.在形成信息化管理系统的情况下,更好地提升行政事务管理工作人员的素质,最终更好地运行行政事务管理工作.相信在以上措施有效实行的背景下,一定会提升机关事业单位行政事务管理工作的效率.

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